Cilvēkresursi patiešām ir kļuvuši par noteicošajiem preču un pakalpojumu ražošanā. Bez cilvēkresursiem nebūtu iespējama jaunu ideju tapšana un realizēšana, ir darbošanās sfēras, kur cilvēkresursus nekas nespēs aizstāt un tāpēc ir jārūpējas par to, lai šo darbošanās sfēru darbinieki būtu atbilstoši kvalificēti un, protams, arī apmierināti ar darba atalgojumu un pašu darba vietu, jo tam ir liela ietekme uz cilvēka veiktspēju un darba kvalitāti. Manuprāt, darba devējiem būtu jāpārliecinās par to, lai darbinieki ar visu būtu apmierināti un savu darbu veiktu ar prieku un entuziasmu.…
