Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
Akcijas un īpašie piedāvājumi 2 Atvērt
4,99 € Ielikt grozā
Gribi lētāk?
Identifikators:564484
 
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 26.07.2005.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 9 vienības
Atsauces: Ir
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  Ievads    3
1.  IK “LANDFOND” darbības vispārējs raksturojums    4
1.1.  Darbības attīstības vēsture    4
1.2.  Pakalpojumu raksturojums    5
2.  Uzņēmuma vispārējās ārējās vides analīze    7
3.  Uzņēmuma konkurences vides analīze    12
3.1.  Konkurences intensitāte nozares ietvaros    12
3.2.  Patērētāju spēks    13
3.3.  Piegādātāju spēks    16
3.4.  Jaunienācēju radītie draudi    16
3.5.  Aizstājējpreču rašanās draudi    17
4.  Uzņēmuma SWOT analīze    18
5.  „LANDFOND” konkurētspējas novērtējums    20
  Secinājumi un priekšlikumi    23
  Izmantotās literatūras un avotu saraksts    25
Darba fragmentsAizvērt

IK “LANDFOND” DARBĪBAS VISPĀRĒJS RAKSTUROJUMS
1.1.Darbības attīstības vēsture
IK “Landfond” Latvijas nekustamo īpašumu tirgū darbojas kopš 2002.gada 17.marta un dažu gadu laikā ir izveidojusies par vienu no straujāk augošākajiem nekustamo īpašumu uzņēmumiem Latvijā.
Uzņēmuma mērķis ir kļūt par vienu no vadošajām kompānijām Latvijas un Baltijas valstu nekustamā īpašuma tirgū, attīstīt un sniegt augstākās kvalitātes servisu.
Kvalitatīva apkalpošana un individuāla pieeja ikvienam klientam ir viens no galvenajiem uzņēmuma darbības priekšnoteikumiem. Uzņēmuma darbinieku profesionalitāte un pieredze klientiem palīdz rast dažādus risinājumus pamatojoties uz tirgus situāciju un analīzi. Lai to nodrošinātu regulāri tiek veikta darbinieku apmācību un kvalifikācijas paaugstināšanu.
Uzņēmuma darbinieku raksturīgākās profesionālās īpašības ir mērķtiecība, lojalitāte un augsta atbildības sajūta darbā ar klientu. Rezultātā viņu pieredze un kompetence ļauj piedāvāt risinājumus un padomus, kas klientiem būtiski atvieglo darījumu kārtošanu ar nekustamo īpašumu.
Par cik firma ir nesen izveidojusies, tad tā nekustamo īpašumu tirgū aizņem ļoti mazu daļu, bet autoraprāt uzņēmums ir perspektīvs un ar izaugsmes iespējām.
2002. gadu uzņēmums noslēdza ar Ls 2000 latu lieliem zaudējumiem, jo tika ieguldīta nauda uzņēmuma izveidošanā un attīstībā. Bet 2003.gads tika noslēgts ar ievērojamiem peļņas rādītājiem un arī 2004.gads uzņēmumam ir bijis veiksmīgs – gads noslēgts ar peļņu.
Uzņēmuma organizatoriskā struktūra un darba organizācija atbilst pašreizējām vajadzībām, tomēr, paplašinot darbības apjomu, noteikti būtu nepieciešams palielināt darbinieku skaitu.
Uzņēmumā pašreiz strādā 4 cilvēki:
Uzņēmumu vada direktore;
Biroja administratores pienākumos ietilpst biroja darba organizācija,
Divi cilvēki nodarbojas ar nekustamajiem īpašumiem saistītām darbībām (starpniecība, pirkšana, pārdošana);
viens cilvēks nodarbojas ar nodokļu, juridiskajiem jautājumiem un grāmatvedību.

Autora komentārsAtvērt
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Atlants

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties