-
SIA "Sunshine Fitness" projektēšana
Nr. | Sadaļas nosaukums | Lpp. |
1. | SIA ”Sunshine Fitness” vispārējs apraksts | 3 |
2. | SIA “Sunshine Fitness” misija, mērķi un stratēģijas | 5 |
3. | SIA “Sunshine Fitness” organizatoriskā struktūra | 7 |
4. | Uzņēmuma iekšējās un ārējās vides analīze | 9 |
5. | Organizācijas plānu sistēma | 13 |
6. | Darbinieku motivēšana organiācijā | 15 |
7. | Ogranizācijas darbības kontrole | 17 |
8. | Vadīšanas stils | 19 |
9. | Neformālās grupas organizācijā | 21 |
10. | Organizācijas kultūra | 23 |
11. | Secinājumi | 24 |
11.Secinājumi
1. Uzņēmums dibināts kā viena īpašnieka SIA, kurš ir arī uzņēmuma prezidents, līdz ar to kompetents visos uzņēmumam svarīgajos jautājumos.
2. Šāda uzņēmuma izveidei nepieciešamais finansējums ir ārkārtīgi liels, tāpēc nepieciešams bankas kredīts.
3. Nepieciešams liels vadītāju skaits, jo ir ievērojams uzņēmuma lielums un darbinieku skaits.
4. Uzņēmuma stratēģijas, kas ir procesi mērķa sasniegšanai, būtībā ir tendēti uz uzņēmuma reputācijas un klientu labsajūtas celšanu ar mērķi gūt peļņu.
5. Uzņēmuma organizatoriskā struktūra ir lineārās un funkcionālās struktūras iezīmju apvienojums.
6. Organizācijā pastāv klasiskais vadītāju sadalījums 3 līmeņos, neskaitot funkcionālos vadītājus un izpildītājus.
7. Organizācijas struktūra veidota atbilstoši organizācijas funkcijām un arī pēc teritoriālā principa.
8. Uzņēmuma iekšējā vide ir tie galvenie organizācijas darbības nosacījumi un faktori, kas izveidojas tās menedžmenta gala iznākumā.
9. Lai izdzīvotu, uzņēmumam jāizprot spēki, kas nosaka konkurenci nozarē, kurā tas darbojas – jāizzina tā ārējā vide.
10. Uzņēmuma stratēģiskie plāni paredz darbības ilgtermiņā; taktiskie plāni paredz darbības vidēji ilgā termiņā un konkretizē stratēģiskos plānus, savukārt, operatīvie plāni paredz tūlītēju to izpildi un konkretizē gan taktiskos, gan stratēģiskos plānus.
11. Uzņēmuma SIA ”Sunshine Fitness” lielākā vērtība ir motivēti un laimīgi darbinieki. Uzņēmuma motivācijas sistēmu veido gan materiāli, gan nemateriāli motivācijas paņēmieni.
12. Kontroles veikšana uzņēmumā SIA “Sunshine Fitness” veicina vēlamo rezultātu sasniegšanu un mērķu kvalitatīvu izpildi.
13. Uzņēmuma SIA ”Sunshine Fitness” visiem trim vadības līmeņiem pastāv līdzīgs vadīšanas stils, taču, ņemot vērā atbildības līmeni, ir izveidojušās vairākas atšķirībām katrā vadības līmenī.
14. Uzņēmumā SIA “Sunshine Fitness” ir 3 neformālās grupas, kuras pozitīvi ietekmē formālās grupas un uzņēmuma darbību.
15. SIA ”Sunshine Fitness” pastāv funkcionāla uzņēmuma kultūra, kas sekmē organizācijas mērķu sasniegšanu.
…
Kursa projekts Vadības teorijā SIA ”Sunshine Fitness” projektēšana SIA ”Sunshine Fitness” vispārējs apraksts “Sunshine Fitness” dibināts kā viena īpašnieka SIA jeb sabiebrība ar ierobežotu atbildību. Uzņēmumam ir viens dibinātājs, kurš attiecīgi iegulda visu no pamatkapitāla. SIA pamatkapitāla minimālais lielums ir 2000 LVL, bet, lai uzsāktu pirmā sporta kluba darbību nepieciešams krietni vairāk, ņemot vērā telpas un aprīkojuma iegādi, kā arī darbinieku algošanu un vēl daudz dažādus aspektus. SIA “Sunshine Fitness” darbojas sporta klubu nozarē kā sporta klubu tīkls Rīgā un Jelgavā. SIA “Sunshine Fitness” kopā pieder 7 sporta klubi – 4 Rīgā un 3 Jelgavā.
- Kvalitātes sistēmu izmantošana AS "Ventspils nafta"
- SIA "Sunshine Fitness" projektēšana
- Uzņēmējdarbības formas Latvijā
-
Tu vari jebkuru darbu ātri pievienot savu vēlmju sarakstam. Forši!SIA "M - R" pārmaiņu vadīšana
Referāts augstskolai14
-
Uzņēmuma "X" produkcijas virzīšana Latvijas tirgū
Referāts augstskolai97
Novērtēts! -
Datu apstrādes sistēmu projektēšana. Automātiskās tāmju izveides sistēma
Referāts augstskolai31
-
Personālvadības analīze “Burton fitness” uzņēmumā
Referāts augstskolai18
-
Aušanas uzņēmuma projektēšana
Referāts augstskolai39