Darba likumdošana, pedagogu tiesību un pienākumu saistība

Izglītības iestādes vadītājs pēc saskaņošanas ar izglītības iestādes dibinātāju mēneša laikā pēc dokumentu saņemšanas pieņem lēmumu par atvaļinājuma piešķiršanu vai atteikumu. Šis atvaļinājums pienākas atsevišķi no ikgadējā, un pedagogs patur tiesības doties abos, atbilstoši MK noteikumu 8.punktam.

3.4. Pedagogu sociālās garantijas
Tā kā pedagogs visbiežāk strādā tieši pašvaldības iestādē, bet algu tam maksā valsts, būtu loģiski domāt, ka uz skolotāju attiecas Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likums un uz tā pamata izdotie MK noteikumi Nr.565 "Noteikumi par valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku sociālajām garantijām", kas paredz mācību maksas atmaksu, pabalstus radinieku bēru gadījumā un citas sociālās garantijas, tomēr Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likuma 2.panta 3.daļa nosaka: uz pedagogiem atbilstoši pedagogu amatu sarakstam attiecas tikai šā likuma 3.panta astotā un devītā daļa par atalgojuma publiskošanu. Līdz ar to uz pedagogiem sociālās garantijas, ko nosaka minētais likums, neattiecas. Izglītības un zinātnes ministrija jau vairākus gadus sola iekļaut pedagogu sociālās garantijas Izglītības likumā, taču līdz šim tas nav īstenots. Taču jāuzsver, ka pašvaldības var noteikt pedagogiem sociālās garantijas savos saistošajos noteikumos .
…