Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
Akcijas un īpašie piedāvājumi 2 Atvērt
4,99 € Ielikt grozā
Gribi lētāk?
Identifikators:696519
 
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 07.02.2006.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 12 vienības
Atsauces: Nav
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
1.  Ievads    2
2.  Līgumi    4
3.  Līgumu noslēgšana    8
4.  Līguma forma, saturs un veidi    9
5.  Līguma speks    11
6.  Atkapšanas no līguma    12
7.  Saistību pastiprināšana    13
8.  Darba līgumi    14
9.  Kolektivais līgums vai koplīgums    15
10.  Darba rezultāta līgumi. Uzņēmuma līgums    17
11.  Pārvadājuma līgums    18
12.  Piegades un submisijas līgums    18
13.  Graudniecības līgums    19
14.  Koordinacijas darba līgumi. Sabiedrības līgumi    19
15.  Cilvēka speku izlietošana atsevišķa plaksne. Uzdevuma līgums un pilnvarojums    21
16.  Pilnvarojums. Komisijas līgums    22
17.  Neuzdota lietvedība    22
18.  Nobeigums    24
19.  Literatūras saraksts    26
Darba fragmentsAizvērt

Latvijas tiesību sistēma atrodas pārejas situācijā uz kontinentālās Eiropas tiesību loku. Tiesiskās iekārtas attīstības ceļā no padomju uz Eiropas modeli dažādām tiesību nozarēm ir raksturīga dažāda atbilstība jaunajai iekārtai. Kopš Latvijas neatkarības atjaunošanas notikušas būtiskas izmaiņas un radušās jaunas iespējas uzņēmējsabiedrību attīstībai, kāda nav iespējama bez tās dalībnieku tiesiskās aizsardības un līgumsaistību izpildes disciplīnas. Ievērojami tika paplašināta kā juridisko, tā fizisko personu civiltiesiskā iniciatīva un to reglamentācija, arī civiltiesiskajā apritē esošo objektu sastāvs.
Saimnieciski ekonomiskajos darījumos to subjektiem nodrošināta maksimāla autonomija, nosakot tiesības un pienākumus izpildīt pēc labas gribas. Plašākā nozīmē var teikt, ka tiesībām jābūt sociālo un ekonomisko attiecību stabilizatoram. Ne vienmēr tā ir, tāpēc rodas civiltiesiskie strīdi, kas risināmi galvenokārt tiesās, piemērojot un interpretējot tiesību normas. Ļoti svarīga vieta te ir Civillikuma saistību tiesību daļai, kas stājās spēkā ar 1993.g. 1.martu, Komerclikumam un Komerclikuma spēkā stāšanās kārtības likumam (spēkā no 2002.g. 1.janvāra), vairākiem citiem likumiem uzņēmējdarbības jomā. Civiltiesisko attiecību subjektiem, stājoties savstarpējās attiecībās, jāvadās no šīm normām, daudzveidīgākām nekā agrāk.
Kopš 1995.g. 12.jūnija, kad Latvija parakstīja Asociācijas (Eiropas) līgumu un dokumentu „Latvijas pievienošanas partnerība”, Latvija ir apliecinājusi savu gatavību uzņemties Eiropas Kopienas dalībvalsts saistības.
Saistību tiesības kā tiesību kopums regulē saistību rašanos, izpildi un to izbeigšanos. Tātad saistību tiesības nosaka civiltiesiko attiecību saturu mantas sadales, dažādu pakalpojumu un citu tiesisku darījumu procesos, kas saistīti ar līgumu noslēgšanu, to izpildi, tiesisko nodrošinājumu un attiecīgām tiesiskām sekām.
Šajā darbā tiek aplūkoti jautājumi, kas skar līgumus, tas noslēgšanu, līguma formu, saturu un veidus, līguma izbeigšanu u.t.t.. Savā darbā es arī sīkak pievienojos darba līgumam un tas būtībai.…

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −7,98 €
Materiālu komplekts Nr. 1187591
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Atlants

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties