Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
12,99 € Ielikt grozā
Gribi lētāk?
Identifikators:946109
 
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 06.11.2005.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
Darba fragmentsAizvērt

1.1. Saimnieciska uzņēmuma būtība un mērķi
1.2. Uzņēmuma būtība
1.3. Uzņēmums kā vadības sistēma

1.1. Uzņēmuma būtību skaidrojošās koncepcijas

Pamatkoncepcijas:
1.uzņēmums kā mašīnu sistēma
a.mērķis – apkalpot uzņēmuma izveidotājus, dot peļņu uzņēmuma īpašniekiem
b.Strādājošos vērtēja kā mašīnu elementus
Nosacījumi:
likumdošana – reglamentēja īpašnieku tiesības
cilvēku bailes no bezdarba
salīdzinoši zems tehniskais līmenis, kas neprasa augsti kvalificētus darbiniekus
izglītības līmenis

2.uzņēmums kā organisms (~ 20.gs. 40., 50.g.)
a.uzņēmumam ir sava dzīve un savi mērķi
b.mērķis – izdzīvošana un augšana
c.vajadzīga peļņa
Parādījās vadītāju slānis
Radās menedžmenta sistēma

3.uzņēmums kā organizācija
a.organizācija – mērķtiecīga sistēma, kura funkcionē kā apakšsistēma vienā vai pat vairākās citās mērķtiecīgās sistēmās un kura sastāv no virknes apakšsistēmu

Atbildības līmeņi:
Uzņēmuma mērķu sasniegšana
Atbildība par strādājošo mērķa sasniegšanu
Sistēmas mērķu sasniegšanu, kuras sastāvā uzņēmums funkcionē


Algoti darbinieki Parādnieki Patērētāji
nauda nauda prece
darbs nauda
UZŅĒMUMS
nauda nauda
prece nauda prece
Piegādātāji Ieguldītāji un iznomātāji Valdība



Secinājumi:
1. Ja uzņēmumu uzskata par mašīnu sistēmu, tad uzņēmumam nav savu mērķu, un tas kalpo tikai kā peļņas gūšanas instruments tā īpašniekam.
2. Ja uzņēmumu uzskata par organismu, tad uzņēmumam ir savi mērķi, svarīgākais mērķis – izdzīvošana, augšana.
3. Divu pirmo koncepciju gadījumā, uzņēmums nav atbildīgs par tajā nodarbināto cilvēku mērķu sasniegšanu.
4. Ja uzņēmumu uzskata par organizāciju, tad tās noteiktā pakāpē atbild par klientu mērķu sasniegšanu, un tās galvenais mērķis ir pašattīstība un, lai uzņēmums varētu funkcionēt kā saimniekošanas objekts, tam ir nepieciešamas 3 vienotības:
1)tehniskā vienotība – mērķa sasniegšanai iegādājas noteiktu tehnisko līdzekļu daudzumu
2)organizatoriskā vienotība – katrā uzņēmumā ir norobežots strādātāju skaits, rodas noteikta cilvēku kopa, funkcionē vienota vadības sistēma
3)ekonomiskā vienotība – uzņēmumā ir vienota bilance, uzskaites sistēma, plānu sistēma, normatīva sistēma

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −8,20 €
Materiālu komplekts Nr. 1112028
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Atlants

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties