Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
Akcijas un īpašie piedāvājumi 2 Atvērt
2,49 € Ielikt grozā
Gribi lētāk?
Identifikators:506191
 
Vērtējums:
Publicēts: 14.11.2016.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Ir
Laikposms: 2000. - 2010. g.
2011. - 2015. g.
Darba fragmentsAizvērt

Daudzos gadījumos ļoti vienkāršas darbības var izraisīt dramatiskas sekas saistībā ar uzlabotu kvalitāti un samazinātām kopējām izmaksām. Īstais izaicinājums ir atrast šos soļus.
Mentalitāte ir nozīmīga lieta, kas valda uzņēmumā, tāpēc ir svarīgi to saprast, lai apzinātos to, ka visu ir iesējams darīt varbūt vēl labāk, uzlabot klientu guvumus, kā arī paplašinot ražošanu izmantot mazāk resursu. Šāda mentalitāte uzņēmuma kultūrā ir izdevīga jeb citiem vārdiem "win-win" situācija tā darbiniekiem, klientiem, kā arī pašam uzņēmumam.
Priekšnosacījumi, lai būtu veiksmīgs, ir svarīgi radīt nosacījumus dalībai darbā ar nepārtrauktiem uzlabojumiem. Tāpēc svarīgs līdzeklis kvalitātes uzlabojumiem, ir visu darbinieku iesaiste aktīvi darba procesos. Tas nevar tikt uzsvērts pārāk daudz, cik svarīga spēcīga un apņēmusies vadība ir radīt kultūru veiksmīgu un ilgtspējīgu kvalitātes uzlabojumiem. Šeit būtu jāuzsver, ka ir apņēmīgai vadībai jāpraktizē līmeņa organizācijas .

Autora komentārsAtvērt
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Atlants

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties