Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
Akcijas un īpašie piedāvājumi 2 Atvērt
6,49 € Ielikt grozā
Gribi lētāk?
Identifikators:430556
 
Vērtējums:
Publicēts: 12.05.2003.
Valoda: Angļu
Līmenis: Vidusskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
Darba fragmentsAizvērt

Introduction
Downsizing, Layoffs, Cutting the Flab or more rudely put "removing of dead log" are the buzzwords being constantly used in today's business scenario. A national survey done by New York Times states: since 1980, a family member in one-third of all U.S. households has been laid off (New York Times, 1996). But what exactly we mean by "Downsizing". There has been very little research done on this subject (Cameron, 1994, p-183).
Cameron, defines downsizing as a positive and purposive strategy: "a set of organizational activities undertaken on the part of management of an organization and designed to improve organizational efficiency, productivity, and/or competitiveness" (Cameron, 1994:194). Mostly companies used this strategy for cost reductions. Wayyat company survey done between 1985 to 1990, showed that 89% of the total companies which down sized put reduction in costs as their main objective.

Parādīt vairāk līdzīgos ...

Atlants

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties