Darba tirgus stāvoklis un procesi iedzīvotāju nodarbinātības sfērā attiecas uz globālajiem sociāli – ekonomiskajiem valsts parametriem. No vienas puses darba tirgus ir ekonomiskās sistēmas elements un no tā funkcionēšanas efektivitātes ir atkarīga ekonomiskā attīstība valstī. No otras puses, tas ietekmē iedzīvotāju labklājības līmeni un lielākās daļas sociālo procesu raksturu, pastiprinot vai vājinot radušās pretrunas.
Katras valsts ekonomiskās stabilitātes rādītājs ir pēc iespējas zemāks bezdarba līmenis. Bezdarbs ir un paliek visaktuālākā tirgus saimniecības ekonomiskā un sociālā problēma, kura var skart jebkuru valsti. Pastāv vairāki iemesli, kāpēc bezdarbs tiek uzskatīts par sociālu un ekonomisku problēmu: resursu zudums, nenodarbināto cilvēku ekonomiskās grūtības, personības degradācija u.c.
Nelielā apjomā bezdarbam normāla tirgus apstākļos ir jābūt. Kāds vienmēr sev meklēs piemērotāku darbu, kāds centīsies stāties darba attiecībās pirmo reizi u.t.t. Jebkurā momentā būs brīvas darba vietas un būs cilvēki, kas tās meklē, tāpat būs arī tādi cilvēki, kas arī necentīsies atrast darbu. Taču augsts un arvien pieaugošs bezdarbs ir valsts ekonomiskās lejupslīdes pazīme. Bezdarbs mūsdienās ir viena no galvenajām problēmām un makroekonomiskās nestabilitātes rādītājs, šobrīd bezdarbs kļuvis par ļoti aktuālu tēmu ikvienam valsts iedzīvotājam.
Darbs – ir viena no nozīmīgākajām cilvēka dzīves vērtībām, jo tas ne tikai nodrošina cilvēkam līdzekļus iztikas nodrošināšanai, bet arī veido pamatu radošās domāšanas attīstībai, pašrealizācijai un sociālo kontaktu veidošanai. Cilvēku labklājība tiešā veidā ir saistīta ar stabilu darbu un pietiekamu atalgojumu par šo darbu. Zems iedzīvotāju nodarbinātības līmenis, ilgstošs bezdarbs, sociālās atstumtības risks satrauc sabiedrību. Par svarīgākajām sociālās vides problēmām tiek uzskatītas sociālā noslāņošanās, pieaugošā atšķirība starp teritorijas centrālās daļas un perifērijas iedzīvotājiem. Pilsētās, sevišķi reģionos, ir nepieciešams veidot labvēlīgus apstākļus darba vietu radīšanai, sevišķi tiešā tuvumā no apdzīvotām vietām, tā kā tas samazina nemērķtiecīgu iedzīvotāju migrāciju. Ir nepieciešams veidot adekvātus mehānismus, lai simulētu darbspējīgo iedzīvotāju iekļaušanos darba tirgū. Tāpat ir nepieciešams palielinātu uzmanību veltīt atsevišķu iedzīvotāju problēmgrupu, tādu kā invalīdu, no ieslodzījuma vietām atbrīvoto iedzīvotāju u.c., iesaistīšanai darba tirgū.
Darba tirgū pastāvīgi notiek pārmaiņas pieprasījumā – uzņēmumi optimizē savu darbību, pārkārtojas, tādējādi mainoties nepieciešamo darbinieku struktūrai. Darba tirgū iesaistītajām personām ir jābūt gatavām tādām globalizācijas izpausmēm. Tāpēc eksistē nepieciešamība pielāgoties un pārkvalificēties, lai nodrošinātu cilvēkam nodarbinātības iespēju visa viņa mūža garumā.
Latvijā kā jebkurā citā pasaules valstī iedzīvotāju nodarbinātība un bezdarbs ir viens no svarīgākajiem ekonomiskajiem un sabiedriskajiem jautājumiem. Šobrīd Latvijā darba tirgus problēmas kļūst aizvien aktuālākas sakarā ar ekonomiskās krīzes ietekmi, kuras ietekmē daudzi uzņēmumi ir spiesti sašaurināt savu lietišķo aktivitāti un saīsināt strādājošo skaitu. Latvijas darba tirgus aktuālas problēmas šobrīd ir salīdzinoši zems nodarbinātības līmenis, strauja brīvo darba vietu skaita samazināšanās un noturīgi augsts bezdarba līmenis. Problēmas aktualitāte valstī arī noteica dotā diplomdarba tēmas aktualitāti.
Diplomdarba mērķis ir apskatīt bezdarba situāciju un struktūru Latvijā 2006. – 2009.gadā un balstoties uz bezdarba līmeņa samazināšanas iespēju apskatu, izstrādāt priekšlikumus situācijas darba tirgū uzlabošanai. Lai sasniegtu izvirzīto mērķi, diplomdarbā tiek noteikti šādi uzdevumi:
pamatojoties uz speciālo literatūru, izpētīt bezdarba veidošanās teorētiskos aspektus;
izanalizēt bezdarba un nodarbinātības statistiskos datus Latvijā 2004.g. – 2009.g.;
izpētīt bezdarba struktūru Latvijā 2006.g. – 2009.g.;
apskatīt īstenojamos bezdarba samazināšanas pasākumus Latvijā;
raksturot bezdarba situāciju Daugavpilī;
izdarīt secinājumus un izstrādāt priekšlikumus bezdarba samazināšanai Latvijā.…
